相关推荐： 关于解除劳动合同范文的通知 关于解除劳动合同的赔偿 关于解除劳动合同范文怎么写 解除劳动合同的范文 关于解除劳动合同范文大全
劳动合同是老板与员工签立的，要怎么解除?下面是小编给大家分享解除劳动合同范文，希望对你有所帮助!
解除劳动合同
(员工工号： )
您与 公司于 年 月 日签订/续订的劳动合同，因您具有下列第 项情形，根据《 公司劳动合同管理制度》第 条第 款的规定，决定从 年 月 日起解除劳动合同。
1.试用期内不符合录用条件。
2.严重违反公司规章制度。
3.严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害。
4.与其他用人单位建立劳动关系，严重影响工作或经公司提出仍不改正。
5.订立或变更劳动合同过程中有欺诈、胁迫、乘人之危的行为。
6.被依法追究刑事责任。
7.患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事公司另行安排的工作。
<请关闭浏览器的畅读模式或者取消屏蔽JavaScript的正常运行，避免出现内容显示不全或者段落错乱。
原网页地址：https://www.5ixuexi.cc/xuexi/962978.html